实习律师面试考核中出现的问题值得注意

在8月28日省律协六届二次理事会上，副会长窦醒亚所作《实习律师面试考核工作情况通报》提出的问题值得同仁高度关注。

日前，省律协首次对35名实习律师进行了面试考核，就有11名没有通过。以下问题较为突出：

1、实习指导老师必须确定。针对我所实际，是否应由合伙人按次序落实指导责任；

    2、填写申请表必须认真、完整；
    3、需要提交参与办理10件以上包括代书、咨询、代理、辩护的法律事务的完整案卷材料；

4、除掌握法律知识外，对律师执业纪律、规范、管理知识也应掌握，如《律师法》关于执业规范的八条规定；      

    5、着装应规范、整洁；
    6、回答问题应从容、自信 ;
    7、不能出现跨所办案的材料和证件。
    请指导老师加强责任，实习律师充分准备，以良好的形象、素养通过面试考核，同时体现本所应有的管理水平。